Coen tijdens de presentatie van Filmpraat.
Coen is een senior merk- en communicatiestrateeg die zich al ruim 7 jaar bezighoudt met strategische vraagstukken en communicatieopdrachten.
Het begin
Na zijn universitaire opleiding Film- en Theaterwetenschappen (tegenwoordig Media en Cultuur) had Coen de grote droom filmregisseur te worden. Na een aantal zeer en veel minder geslaagde korte films doofde dat vuurtje. Vooral ook omdat hij merkte dat hij meer energie kreeg van strategische trajecten. Tot halverwege 2017 werkte hij bij PostNL. Eerst als manager sales, later als projectmanager op het project “De nieuwe klantcontactstrategie voor de MKB-markt”. Daar leerde hij commercieel strategisch denken en hoe je medewerkers meekrijgt in veranderingen binnen de organisatie.In de zomer van 2017 besloot hij dat het tijd was om volledig zelfstandig te gaan. Dat deed hij toen onder de naam Studio Kupenda. Via een rol als Creative Director bij contentbureau Breese kwam hij in de wereld van TikTok terecht. Voor allerlei grote merken als Disney, Netflix, Toerisme Vlaanderen, Domino’s Pizza en Swapfiets ontwikkelde hij creatieve marketingstrategieën met een grote focus op TikTok. Merk- en communicatiestrateeg
Op dit moment vervult hij de rol van Senior merk- en communicatiestrateeg bij de DRIO, Eenheid Den Haag. Die rol houdt in dat hij samen met de sectorleiding het strategische bedrijfs- en positioneringsplan 2025 - 2027 met daaraan gekoppeld een communicatiestrategie ontwikkelt. Deze strategische plannen moeten leiden tot een verbetering van het productaanbod, de dienstverlening van de DRIO Den Haag en een verbeterde informatiepositie binnen de Landelijke Eenheid. Ook moet de medewerkersbetrokkenheid bij de organisatie vergroot worden. Door die verbetering worden lokale, regionale en landelijke veiligheidsproblemen efficiënter en effectiever aangepakt.
Tot 1 december van dit jaar vervulde hij daarnaast ook de rol van Process Governor binnen Zilveren Kruis. De afgelopen maanden is de merkpositionering van Zilveren Kruis aangescherpt. Deze aanscherping heeft ook effect gehad op hoe de organisatie als geheel is ingericht. Door de aanscherping op het merk zijn ook bedrijfsstrategie, klantbelevingsstrategie en partnerstrategie aangescherpt. En daarmee ook de werkmethoden van medewerkers. Voordat medewerkers echter anders kunnen handelen, moeten zij begrijpen waar het merk, het bedrijf en hun afdeling naartoe beweegt (en waarom). Ook de emotionele verbinding met deze onderdelen dient verhoogt te worden. Het was zijn rol om al deze ontwikkelingen synergetisch te laten verlopen. En programma’s voor medewerkers te ontwikkelen waarin zij worden meegenomen in de ontwikkelingen.Verder heeft hij, sinds hij als merk- en communicatiestrateeg begon in 2017, gewerkt voor AM (gebiedsontwikkelaar van BAM), Bol.com, Dar N.V., Toerisme Vlaanderen, Verkadefabriek, Filmhuis Alkmaar en Gemeente Den Haag.
Het creatieve bloed
En zijn passie voor film en filmmuziek dan? Die bleef! Tegenwoordig presenteert hij het maandelijkse avondvullende praatprogramma Filmpraat en hij maakte een podcastserie rondom de mooiste filmscores voor het AD. En wie weet komt er nog een keer een nieuwe film. Of een boek. Maar nu vindt hij het plezier vooral in het strategisch samenwerken met anderen.